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5月9日下午，公司党委书记、董事长金国发与所属21个单位签订了2016年度社会管理综合治理工作目标责任书，水务集团、燃气集团作为所属单位的代表参加了会签仪式。

社会管理综合治理目标责任书的签订是贯彻省、市委关于创新社会治理体制，提高社会治理水平，全面推进平安建设决策部署的要求；也是为了有效防控各类风险、切实维护公司生产经营秩序稳定的要求。

根据市综治委与公司签订的2016年度社会管理综合治理目标管理责任书要求，公司给所属各单位确定了9个方面的责任目标，主要有：严格实行社会管理综合治理领导责任制和目标管理责任制；进一步加强单位内部治安保卫工作；加强单位内部矛盾纠纷的预防、排查、调处、化解工作；严格社会管理综合治理情况信息报送等。

金国发要求所属各单位认真抓好2016年度社会管理综合治理目标责任书的贯彻执行工作，重申了公司将视各单位的贯彻执行情况采取相应的奖惩措施。

公司本部党委工作部、综合管理部负责人等参加了会签仪式。

（党委工作部供稿/程锡钢摄影）